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Bilan de compétences à Lyon

Un bilan de compétences est une démarche personnelle qui permet d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ainsi que ses aptitudes et motivations afin de définir un projet professionnel ou de formation. Située au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, Lyon offre un environnement propice pour entreprendre cette démarche.

bilan de compétences Lyon

Le bilan de compétences à Lyon : quelle procédure ?

Trois phases caractérisent le processus du bilan de compétences à Lyon : la phase préliminaire, la phase d’investigation et la phase de conclusions.

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Phase préliminaire

Durant cette phase, un entretien d’information est organisé avec le bénéficiaire pour définir et analyser la nature de ses besoins. C’est également l’occasion de présenter les conditions de déroulement du bilan de compétences.

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Phase d’investigation

Cette phase vise à identifier les motivations et intérêts professionnels et personnels du bénéficiaire, analyser ses compétences et aptitudes professionnelles et personnelles et déterminer ses possibilités d’évolution professionnelle.

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Phase de conclusion

Lors de cette dernière étape, les résultats détaillés de la phase d’investigation sont restitués au bénéficiaire. Un document de synthèse lui est remis et les différentes options envisageables en termes de projet professionnel ou de formation sont discutées.

LES ACTEURS DU BILAN DE COMPÉTENCES À LYON

Lyon, deuxième pôle économique de France, dispose de nombreux organismes proposant des bilans de compétences. Parmi eux, on trouve des institutions publiques comme les Centres Interinstitutionnels de Bilans de Compétences (CIBC), mais aussi des cabinets privés spécialisés dans l’orientation professionnelle.

Les CIBC

Les CIBC sont des structures interinstitutionnelles créées par les partenaires sociaux pour offrir des services de bilan de compétences. Ils s’adressent à tous types de publics : salariés, demandeurs d’emploi, jeunes, etc.

Les cabinets privés lyonnais

Les cabinets privés proposent également des bilans de compétences, souvent avec une approche plus personnalisée. Certains se spécialisent dans certaines catégories de publics ou de métiers.

le choix du prestataire

Comment choisir son prestataire de bilan de compétences à Lyon ?

Le choix du prestataire pour réaliser son bilan de compétences à Lyon dépend de plusieurs critères :

La proximité géographique
La réputation de l’organisme
Les tarifs proposés
La méthodologie utilisée
Le feeling avec le consultant

Ainsi, il convient de prendre le temps de comparer les différentes offres et de rencontrer plusieurs prestataires avant de faire son choix.

Les avantages du bilan de compétences à Lyon

Réaliser un bilan de compétences à Lyon présente plusieurs avantages. Non seulement vous bénéficiez d’une grande variété de prestataires, mais aussi d’un dynamisme économique et d’opportunités professionnelles importantes. De plus, la qualité de vie lyonnaise, reconnue au niveau national et international, peut constituer un atout supplémentaire dans votre démarche

Variété de prestataires lyonnais

Que vous soyez intéressé par un bilan de compétences dans un CIBC ou dans un cabinet privé, Lyon offre un large choix de prestataires.

Qualité de vie à Lyon

Lyon est régulièrement citée parmi les villes où il fait bon vivre en France. Cette qualité de vie peut être un atout pour réussir votre reconversion professionnelle ou votre projet de formation.

Dynamisme économique de la ville de Lyon

Deuxième pôle économique de France, Lyon jouit d’une activité économique soutenue et diversifiée, offrant de nombreuses opportunités professionnelles.